社群营销培训心得体会总结2020,联乐集团T6社群营销心得体会

首先感谢先生。江老师的训练通过本课程学习，我们可以更好地管理团队。我在做事上也有更多的想法，完整的思维系统对经理来说多么重要！

1：让我获得最多5个知识点

1。社区的运作规则

2。客户的六度需求

3。社区成员的画像

4。社区定位

5，社区货币化的步骤

2：让我感到最深刻的3个知识点

1：客户的六度需求（归属感，成长感存在社群营销培训心得体会总结2020，连接感联乐集团T6社群营销心得体会，成就感联乐集团T6社群营销心得体会，参与）：找到小组成员的六种感受，我们这个小组不会像以前那样有数百人，但只有少数人活跃在该小组中。只有公司有损害其成员利益的东西，那些人才会出来你说些什么，我说些什么。这很难管理，成员们也感到难过。

2：社区成员的画像：小组中没有团结，每个人都不知道该怎么办促销活动似乎也非常艰苦，细分成员有利于社区的管理和发展。

3：社区的运作规则（社区的愿景和使命，社区定位人群条件管理系统，功能划分活动详情，激励机制，交流和分享规范，社区福利）：考虑为该团体创建什么？可以使用什么样的管理和条件进入社区？进入社区后，请参阅规则，明确您的分工，良好的沟通和福利是社区的最基本条件。

三：哪三个知识点？可以立即用于我的社交营销

1：客户的六度需求

2：进入社区的门槛

3：社区成员的画像

四：我将如何申请

成为动感单车社区：

1：评估社区（社区评估表）：明确方向，目的，阈，各方面的优点和缺点

2：社区成员肖像（用户分析表）：如何介绍第一批成员？了解他们的需求

3：定位社区：制定全面的团队规则

4：数值输出

5：社区活动的规划：四个价格范围（规划，安排，结束统计，总结一下）

6：社区意识（感官品牌设计表）：视觉，听力，味道，触，闻

7：品牌传播

8：设计

9：建立结构

10：建立社区运营团队

11：满足客户的六级需求：归属感社群营销培训心得体会总结2020，成长感存在，连接感，成就感，参与意识

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