京东校招官网，京东校招官网2023？

admin • 2023年3月9日 am4:40 • 网络资讯 • 阅读 217

这几天，互联网平台京东开启了2023管培生春季校园招聘补录。

就“青青湾求职”青青君了解，管培生是该公司内部最受重视的校招项目，不少该公司高管都出于其中。

早在2016年，一个27岁的小姑娘张雱，引起了网络热议。因为她年纪轻轻，就在一夜之间成了47家京东关联公司的法人代表和自然人股东。根据网络爆料，这个年轻人就是这家公司的第五届管培生。

不止是她，短短几年时间，就在这家公司身居高位的管培生，似乎不在少数。

不过，也有消息指出，自从刘强东退隐后，管培生制度已经没有昔日那么风光了。

那么，究竟孰是孰非呢？

今天，“青青湾求职”青青君就跟大家聊聊这家互联网公司，以及他们家的校园招聘项目。需要指出的是，我之前还写过相关的求职指导文章，想要复习的同学，猛戳：

京东校招被腾讯“变相减持”股份后，这家电商平台还有未来吗？

京东开启春招 27岁管培生成47家关联公司法人代表，这家公司管培真能“一步登天”吗？

创始人刘强东回国

就“青青湾求职”（微信公号ID:qqwjob）青青君了解，这几天有关于京东的大消息，就是他们家的创始人刘强东回国了。

创始人重回一线，肯定会有新动作发生。

这不，前脚刘强东刚回来，后脚就传出他们家耗资31.12亿元，在公司总部边上拿了块地。

有消息称，拿地主要是为了给员工盖福利房。

去年11月，刘强东曾在一封内部信中表示，公司要拿出100亿元设立住房保障基金，为基层员工提供购房无息贷款。

当然，刘强东回国，肯定不是为了拿地那么简单。公司的发展不如预期，需要创始人重回一线执掌大局，恐怕才是主要原因。

根据公开资料，2022年第三季度，京东收入2435亿元，同比增长11.4%，利润100亿元人民币。同期，拼多多营收355亿元人民币，同比增长达65.1%，利润104.4亿元，已经反超京东。

此外，直播带货的迅猛发展也给该公司造成了压力。

就“青青湾求职”青青君了解，新东方自从转战直播带货之后，他们家的中期业绩显示，公司持续经营及已终止经营业务的净总营收同比增长262.7%。新东方的股价甚至超过了做教育时的最高价格。

但反观京东，该领域的业绩增长非常疲软。

这直接导致去年底，刘强东在内部会议上怒斥高管，称不少高管喜欢拿假大空的东西忽悠自己，导致整个公司没人敢说真话，患上了严重的大企业病。

从此可知，刘强东对目前的高管团队是很不满的，此次回国，恐怕也有稳定军心，带领公司重回巅峰的企图。

不过，话说回来，刘强东回国，虽然是个积极信号，但如果一个大公司只有创始人才能力挽狂澜，那不免让人对它的可持续发展产生疑虑。

解读京东2023管培生补录

就“青青湾求职”青青君了解，这次的管培生补录，主要招收技术方向、综合方向的管培生。

招聘对象为2023届高校毕业生。

按照官方资料，校招流程为网申、在线情景测试、在线笔试、小组面+素质面+专业面+个性测评+高管终面、offer发放。

那么，应聘他们家的管培生，有哪些注意事项呢？

对于京东管培生的招聘标准，刘强东曾在自传中描述说，“家庭条件比较好，小时候没有怎么吃过苦，这样的人我基本不会要。相较而言，我们更希望管培生是一般家庭或者贫困家庭的孩子，更希望他们是一些简单平实、吃苦耐劳、愿意奉献自己的汗水和智慧的人”。

在具体招聘时，京东hr的确可能会问到家庭情况等问题，如果你的答案是，家庭情况很好的话，很可能会不过关。这点大家一定要注意哦。

此外，按照以往的情况，他们家曾经委婉地暗示，“我们希望管培生招进来至少前三年是要全身心扑到工作上的，成立家庭的话太牵扯精力了”。在管培生最后的审查环节，他们还会询问应聘者的婚恋情况。如果你明确接下来马上要婚育的，可能就会被无情淘汰。

但因为前两年国家已经出手，禁止在面试时询问女性婚育情况，所以，接下来这类问题还会不会被放在明面上问，不得而知。只是，我想提醒大家的是，如果真的很中意这个机会的话，这方面问题的回答要注意。

接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君整理了2021京东管培生笔面试经验，供大家参考：

在线测评：

2021春招的情况是：

主要是行测题，分为四个模块，分开计时，到时间前均可翻页修改答案：

言语理解（主要考填空、可替换近义词、病句、段落主旨、哪句正确、哪句没提到等），10道题共10分钟；

数列找规律，10道题共10分钟；

图形推理，10道题共10分钟；

资料阅读、材料分析（逻辑题、图表计算题为主），28道题共40分钟；

群面：

2021春招，金融方向的群面题目是：

为了保持京东的领先地位，在未来十年，公司应该发展哪些行业？

3分钟看题，30分钟讨论，最后推选一人总结。

HR面：

2021春招，金融方向的情况是：

根据简历提问，为什么选择我们公司？是否有社团经历，认为自己在团队中扮演什么角色？

你的优缺点是什么？

专业面：

自我介绍；针对实习挖细节；实习学到了什么；实习遇到了什么困难？如何克服的？

对我们公司金融业务的了解；

如果轮岗，想从哪块业务着手？

领导力的例子；

如果两个职位，一个偏技术，一个偏管理，会选择哪个？

你有什么问题要问我吗？

高管终面：

随机性大，看rp。

最后，祝大家应聘成功！

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